En tant que coordinateur·rice d’accompagnement à l’emploi pour résident·e·s permanent·e·s et étudiant·e·s étranger·e·s, vous serez chargé·e des missions suivantes :

1. Entretiens avec des résident·e·s permanent·e·s et des étudiant·e·s étranger·e·s
Mener des entretiens avec les candidat·e·s orienté·e·s par Hello Work, les écoles professionnelles, etc., afin d’identifier leur niveau de japonais, leurs souhaits professionnels et le type de poste recherché.

2. Mise en relation et proposition d’offres d’emploi
Sur la base des informations recueillies lors des entretiens, proposer des postes adaptés au profil de chaque candidat·e et faciliter la mise en contact avec les entreprises en vue d’entretiens.

3. Aide à la rédaction de CV et de dossiers en japonais (履歴書 et 職務経歴書)
Accompagner les candidat·e·s dans la rédaction et l’adaptation de leur CV et de leur historique professionnel en japonais, en fonction des attentes des employeurs.

4. Suivi après la prise de poste
Après l’embauche, assurer un suivi régulier en jouant un rôle d’intermédiaire entre l’entreprise et le·la salarié·e, afin de contribuer à la résolution de difficultés éventuelles et de favoriser une intégration durable.

＜Profil recherché＞
・Personne motivée par l’idée d’aider des ressortissant·e·s étranger·e·s à construire une carrière stable au Japon
・Appréciant le contact humain et disposant d’un sens de la communication attentif et bienveillant
・Capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec ses collègues